Kamila Amaral
Notícias Gerais
Nesta terça (23), a rede municipal de ensino de São João del-Rei deu início à retomada gradual das atividades escolares em regime remoto. A suspensão das aulas se deu porque a Justiça determinou que a Prefeitura de São João del-Rei dispensasse todos os servidores contratados anteriormente e a decisão respingou nos profissionais da Educação.
Junto às contratações irregulares, foram dispensados 48 professores contratados por meio de concurso público ainda vigente.
No Diário Oficial publicado na sexta (19), a Prefeitura realizou uma nova nomeação de oito dos professores que haviam sido demitidos. Além disso, outras duas pessoas foram nomeados para ocupar o cargo de especialista da Educação Básica II.
A coordenadora da Subsede de São João del-Rei do Sindicato Único dos Trabalhadores em Educação (Sind-UTE/SJDR), Janaine Ferreira, explica que o Executivo tem até o final da vigência do concurso para efetivar as nomeações. Esse concurso foi homologado em janeiro de 2019, com validade de dois anos, tendo sido prorrogado pelo mesmo período.
Enquanto isso, a rede municipal de ensino segue com desfalque no quadro de professores. Ferreira ressalta que, apenas com as professoras nomeadas até o momento, a administração municipal não vai conseguir suprir a demanda existente na cidade.
Contratações na Educação foram regulares, afirma sindicalista
Na segunda (22), o Sind-UTE fez uma petição e apresentou documentos à Justiça para sinalizar que, pelo menos na área da Educação, as contratações em São João del-Rei foram regulares – visto que existe um concurso público ainda vigente. A reivindicação do sindicato é de que as contratações sejam feitas seguindo a lista do último concurso.
“A gente já sabe que o pedido foi analisado pelo juiz. Ele não indeferiu, o que é muito bom pra gente, intimou a Prefeitura e deu um prazo de cinco dias para que ela pudesse também apresentar documentações com relação a isso”, revela a coordenadora do Sind-UTE/SJDR.
